10月18日下午，安居房产公司召开“一把手与青年员工面对面”座谈会。

会上，中青年员工代表以自身成长、职业生涯规划及对公司未来发展的建议进行了交流发言。大家结合主题、联系实际，分享了他们的成长经历、学习体会，对公司业务发展、经营管理、工程技术、精细化管理、企业文化建设等方面提出了建议。

在听取大家的交流发言后，安居房产公司主要负责人充分肯定了座谈会的重要意义，要求进一步完善党政领导与青年员工的对话机制，做到常态化开展，并对安居公司未来的发展方向、战略规划作了详细的阐述，随后对青年员工提出了坚持学习增强本领、克难攻坚勇立潮头的殷切希望，一是希望青年员工坚持学习，勤于磨练。青年员工要不断加强学习，加强对知识的渴求，在强化自身专业能力提升的同时，不断培养自己的综合素质；要积累实践经验，磨练意志，经受考验。二是希望青年员工立足岗位，敢于作为。要敢于争先，追求卓越；要敢于负责，勇于挑担；努力齐心奋战60天，奋力拼搏确保完成年度考核目标，进入城投第一方阵。三是希望青年员工廉洁自律，规矩做事。必须做到遵纪守法，踏实干事，强化廉政自律意识。